Η άδεια μητρότητας είναι μια αρκετά μεγάλη περίοδος στη ζωή μιας νέας μητέρας. Τα πρώτα χρόνια είναι τα πιο σημαντικά για ένα παιδί. Αυτή είναι μια περίοδος ενεργού ανάπτυξης και δημιουργίας συναισθηματικής σύνδεσης με την οικογένεια. Επομένως, όλες οι μητέρες, που βρίσκονται σε άδεια μητρότητας, προσπαθούν να περάσουν όσο το δυνατόν περισσότερο χρόνο με το παιδί. Επιπλέον, είναι πολύ δύσκολο να συνδυάσετε επαγγελματικές δραστηριότητες και θηλασμό. Δυστυχώς, συχνά μια γυναίκα χάνει τα προσόντα της κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου και οι δεξιότητες και οι γνώσεις της παύουν να πληρούν τις απαιτήσεις του συνεχώς εξελισσόμενου σύγχρονου κόσμου. Επομένως, μετά το διάταγμα, είναι δύσκολο για τη μαμά να επιστρέψει στην προηγούμενη δουλειά της, και ακόμη περισσότερο - να βρει μια νέα.
Η υπερκορεσμός της αγοράς προσωπικού με νέους ειδικούς καθιστά το έργο ακόμη πιο δύσκολο.
Η κατάσταση μπορεί να σας φαίνεται απελπιστική, αλλά οι μητέρες έχουν επίσης κάποια πλεονεκτήματα σε σχέση με άλλους επαγγελματίες.
Συχνά, τα αφεντικά φοβούνται την επικείμενη αποχώρηση νέων εργαζομένων με άδεια μητρότητας. Όμως, δεδομένου ότι έχετε ένα μικρό παιδί, είναι απίθανο να πάρετε ξανά άδεια μητρότητας στο εγγύς μέλλον. Επιπλέον, οι νέες μητέρες που έχουν αφιερώσει ένα χρόνο ή αρκετά χρόνια στην ανατροφή ενός μωρού λείπουν. Μαθαίνουν με ευχαρίστηση, έχουν την αίσθηση του σκοπού, της οργάνωσης, της ικανότητας να εργάζονται και παίρνουν εύκολα νέα πράγματα.
Να θυμάστε πάντα - όλοι οι κανόνες έχουν τις εξαιρέσεις τους. Ένας εργοδότης ενδιαφέρεται πάντα για έναν αποτελεσματικό υπάλληλο. Εάν μπορείτε να τον πείσετε για την αποτελεσματικότητά σας, τότε η δουλειά των ονείρων θα είναι σίγουρα στην τσέπη σας.
Εξάλειψη του ανταγωνισμού με ειλικρίνεια
Για να βρεις δουλειά, πρέπει να πείσεις τον εργοδότη ότι είναι μπροστά σε έναν πραγματικά πολύτιμο μελλοντικό υπάλληλο.
- Γράψτε ένα καλό βιογραφικό και συνοδευτική επιστολή. Εάν υποβάλλετε αίτηση για δημιουργική θέση, τότε είναι καλύτερο να αποφύγετε τις ξηρές και τυπικές φράσεις στο βιογραφικό. Μετά από όλα, ο εργοδότης θα δει πρώτα το βιογραφικό και θα εξαρτηθεί από την εντύπωση που θα γίνει αν θα κληθείτε για συνέντευξη. Δεν είναι καθόλου απαραίτητο να αναφερθεί η οικογενειακή κατάσταση και η παρουσία παιδιών στο βιογραφικό. Ξεκινήστε δεσμεύοντας έναν πιθανό εργοδότη με την επαγγελματική σας εμπειρία. Πείτε για τα παιδιά όταν συναντάτε. Φροντίστε να γράψετε συνοδευτικά γράμματα. Μια πρωτότυπη συνοδευτική επιστολή θα σας επιτρέψει να ξεχωρίσετε από το πλήθος άλλων αιτούντων και συχνά υποχρεώνει ακόμη και τον στρατολογητή να επικοινωνήσει μαζί σας (η φράση «Ανυπομονώ για την κλήση σας» λειτουργεί στο 80% των περιπτώσεων)
- Αναζήτηση πληροφοριών. Προσπαθήστε να μάθετε όσο μπορείτε για τον οργανισμό που σκέφτεστε να υποβάλετε αίτηση και τις απαιτήσεις στελέχωσης. Πρέπει να είστε σε θέση να εξηγήσετε γιατί σας ενδιαφέρει να εργαστείτε για τη συγκεκριμένη εταιρεία.
- Προετοιμάστε απαντήσεις στις ερωτήσεις που γίνονται συχνότερα στις συνεντεύξεις. Μπορείτε να προγραμματίσετε μια σύντομη εισαγωγή ενός λεπτού εκ των προτέρων, όπως συχνά ρωτούν οι εργοδότες. Πείτε μας για την εκπαίδευσή σας, τον προηγούμενο τόπο εργασίας και τα χόμπι σας.
- Δώστε έμφαση στις δυνατότητές σας. Μετά από όλα, ήσασταν πιθανώς ένας εξαιρετικός ειδικός πριν από την άδεια μητρότητας και τώρα χρειάζεστε μόνο λίγη πρακτική για να βελτιώσετε τις ξεχασμένες δεξιότητες. Αλλά τελικά, αν θέλετε να αντισταθμίσετε τα κενά στη γνώση και πάλι "γεμίστε το χέρι σας" δεν είναι καθόλου πρόβλημα! Είναι σημαντικό να αποδείξετε ότι, παρά τις μικροδουλειές στο σπίτι, δεν έχετε χάσει το ενδιαφέρον για την εξέλιξη του επαγγέλματος και της σταδιοδρομίας. Ανεξάρτητα από το πόσο κακό ή προκατειλημμένο με την πρώτη ματιά, το προσωπικό του τμήματος προσωπικού δεν θα σας φαινόταν, πιστέψτε με - είναι σημαντικό για αυτούς να κλείσουν την κενή θέση. Ανησυχούν όχι λιγότερο από εσάς και πραγματικά θέλουν να βρουν τον πιο άξιο υπάλληλο. Επομένως, προσπαθήστε να αντιληφθείτε τη συνέντευξη ως μια χρήσιμη και αμοιβαία επωφελής επικοινωνία. Προσπαθήστε να εστιάσετε την προσοχή του ερευνητή στην επαγγελματική σας αξία. Πείτε μας για τις νέες επαγγελματικές γνώσεις και δεξιότητες που αποκτήσατε κατά την άδεια μητρότητας, ποια βιβλία σας ενέπνευσαν. Είναι σημαντικό να δείξετε ότι, παρά τις πολλές δουλειές του νοικοκυριού, δεν έχετε χάσει το ενδιαφέρον για το επάγγελμα και είστε έτοιμοι να αφιερώσετε χρόνο σε έναν πιθανό εργοδότη.
- Πείτε μας τι αξία μπορείτε να παρέχετε στην εταιρεία. Έχετε πολλές νέες ιδέες, καίτε με ενθουσιασμό και είστε βέβαιοι ότι μπορείτε να γίνετε σπουδαίος υπάλληλος; Συνέντευξη - ήρθε η ώρα να το συζητήσετε!
- Ελέγξτε την κατάσταση. Προσπαθήστε να απαντήσετε θετικά ακόμη και σε ερωτήσεις σχετικά με τις αρνητικές σας ιδιότητες. Εάν ο εργοδότης προσπαθεί να ανακαλύψει τις αδυναμίες σας, αφήστε τον να το κάνει, αλλά μην το παρακάνετε. Για παράδειγμα, δεν πρέπει να μιλάτε για 30 λεπτά σχετικά με το πόσο δύσκολο είναι να κοιμάστε με ένα μικρό παιδί, και ως εκ τούτου είστε πάντα αργά το πρωί ... Μπορεί να αναφερθεί ότι περιστασιακά μπορεί να είστε αργά για 5-10 λεπτά, αλλά είστε πάντα έτοιμοι να μείνετε μετά το τέλος της εργάσιμης ημέρας και της εργασίας είναι αργά / τελειώνει τη δουλειά.
- Χαμογελάστε και να είστε σίγουροι. Μια θετική στάση βοηθά μια επιτυχημένη συζήτηση. Θυμηθείτε, αυτό είναι απλώς μια συνομιλία, όχι μια αυστηρή εξέταση! Προσπαθήστε να διατηρήσετε τη συνάντησή σας σε μια χαλαρή, χαλαρή ατμόσφαιρα. Προσπαθήστε να μην τονίσετε τη συνέντευξη για εσάς ή τον εργοδότη. Φυσικά, αυτό δεν σημαίνει ότι πρέπει να γελάτε εγκάρδια και να δηλητηριάζετε όλα τα γνωστά ανέκδοτα. Αλλά μια αυτοπεποίθηση εμφάνιση και χαμόγελο σίγουρα θα σας βοηθήσει να φτάσετε στο μέρος που θέλετε.
- Δώστε προσοχή στη φυσική σας εμφάνιση πριν πάτε για συνέντευξη. Ένα επίσημο χτένισμα και ρούχα (για παράδειγμα, ένα κοστούμι ή μια μπλούζα με κλασική φούστα), το διακριτικό μακιγιάζ θα σας κάνει να μοιάζετε με μια επαγγελματική γυναίκα. Ωστόσο, μην το παρακάνετε, ώστε να μην τρομάξετε τα πιθανά αφεντικά με υπερβολική σοβαρότητα.
- Πες την αλήθεια. Προσπαθήστε να μην το παρακάνετε δείχνοντας την καλύτερη πλευρά σας. Στο τέλος, κάθε ψέμα θα αποκαλυφθεί. Μπορείτε να διακοσμήσετε ελαφρώς την πραγματικότητα, αλλά δεν πρέπει να εξαπατήσετε. Καλύτερα να αποφασίζετε με ακρίβεια πόσος χρόνος είστε διατεθειμένοι να δώσετε στη δουλειά (πλήρης ή μερική απασχόληση) και να παρέχετε στον εαυτό σας την υποστήριξη της οικογένειάς σας. Εάν είστε βέβαιοι ότι τα αγαπημένα σας πρόσωπα θα σας βοηθούν πάντα με το παιδί σας, εάν είναι απαραίτητο, τότε δεν θα είναι δύσκολο να πείσετε τον εργοδότη για αυτό. Γιαγιάδες, νταντάδες, σύζυγος, νηπιαγωγείο - φροντίστε να πείτε ποιος θα είναι το παιδί σας με όλη την εργάσιμη ημέρα σας. Προετοιμαστείτε επίσης για το ερώτημα ποιος θα φροντίσει το παιδί κατά τη διάρκεια της ασθένειας.
Στη συνέντευξη, είναι σημαντικό να είστε πλήρως οπλισμένοι - ξεκούραστοι, υγιείς και να μεταδίδετε την επιθυμία για έγκαιρη κοινωνική ένταξη. Ποτέ μην ενοχλείτε ή μην τα παρατάτε. Κάθε αποτυχημένη συνέντευξη σας κάνει πιο έμπειρους, πράγμα που σημαίνει ότι η επιτυχία είναι πολύ κοντά!
Μία από τις μητέρες στο φόρουμ μοιράζεται τη δική της εμπειρία: «Πήγα στη δουλειά μετά από 3 χρόνια απόφασης. Για να αυξήσω τις πιθανότητές μου να βρω δουλειά, έγραψα σκόπιμα τη φράση στο βιογραφικό μου: «Δεν υπάρχει ανάγκη για συχνή αναρρωτική άδεια, καθώς μια νταντά είναι με τα παιδιά». Επειδή έχω την εντύπωση ότι οι γυναίκες με μωρά είναι λιγότερο πρόθυμες να αναλάβουν δουλειά, φοβούμενοι ότι θα είναι πάντα στο σπίτι σε άδεια ασθενείας ... »Αυτή η συμβουλή μπορεί να σας φανεί χρήσιμη, αλλά μόνο αν είστε πραγματικά σίγουροι ότι τα παιδιά δεν θα αρρωσταίνετε πολύ συχνά ή έχετε κάποιον να σας βοηθήσει.
Είναι πολύ σημαντικό να βρεις δουλειά που σου αρέσει. Τότε το παιδί θα έχει ακόμα μια ευχαριστημένη και ευτυχισμένη μητέρα.
Σας ευχόμαστε μια επιτυχημένη συνέντευξη και γρήγορη ανάπτυξη σταδιοδρομίας. Και φυσικά, μην ξεχάσετε την οικογένειά σας και τα αγαπημένα σας παιδιά!
- 7 κύριοι λόγοι για να μην φοβάστε να πάτε στη δουλειά μετά την άδεια μητρότητας
- Η ζωή αγκαλιάζει όσους εγκαταλείπουν το διάταγμα
- Από το διάταγμα έως την εργασία: 8 από τα πλεονεκτήματά σας έναντι άλλων ατόμων που αναζητούν εργασία
